Colegiado visa a promover o combate à discriminação e o incentivo à diversidade no mundo do trabalho
A Comissão Anamatra LGBTQIAPN+ acaba de lançar a sua logomarca, com traços modernos e com um belo design. Em destaque, o catavento que representa diversidade, com as seis cores que integram a bandeira LGBT. O coletivo, criado pela Associação Nacional dos Magistrados da Justiça do Trabalho (Anamatra), tem o objetivo, dentre outros, de realizar campanhas de esclarecimento voltadas à promoção da inclusão e da diversidade, combatendo a discriminação e o preconceito, tanto no mundo do trabalho e na sociedade em geral, quanto também no Poder Judiciário Trabalhista e outros órgãos da Administração Pública.
A ideia é oferecer visibilidade e representatividade às questões relacionadas à diversidade sexual e ao combate à discriminação institucional no âmbito dos tribunais brasileiros, alertando a Magistratura em geral quanto aos direitos e garantias das pessoas LGBTs, inclusive no âmbito do Poder Judiciário, de modo a assegurar a todos e todas condições de trabalho e serviços judiciários condizentes com a sua dignidade.
Comissão Anamatra LGBTQIAPN+
Participam da Comissão magistradas e magistrados das cinco regiões da Justiça do Trabalho, dirigentes da entidade e integrantes da Comissão de Direitos Humanos da Anamatra. Pela Anamatra, integram o grupo a presidente Luciana Conforti e o secretário-geral, o juiz Ronaldo Callado, representando a Região Sudeste.
Confira os demais integrantes:
Pelas Amatras:
André Machado Cavalcanti (Região Nordeste)
Armando Luiz Zilli (Região Sul)
Plínio Gevezier Podolan – (Região Centro-Oeste)
Otávio Bruno da Silva Ferreira (Região Norte)
Pela Comissão Anamatra Mulheres:
Andreza Soares Pinto
Pela Comissão Nacional de Direitos Humanos:
André Gustavo Bittencourt
Renata Conceição Nóbrega Santos
